随时一个电话，就要出去，哪怕是在深夜；面对出差命令，哪怕孩子还小、爱人生病也要毅然出发。在环境保护部环境应急与事故调查中心(以下简称应急中心)进行蹲点采访过程中，记者深深感受到了环境应急人的无私奉献精神，感受到了应急中心党支部抓党建工作带来的显著效果。

通过多次深入采访，记者有3点深刻感受:一是党建工作不是可有可无的；二是党建工作要围绕中心工作来开展才能落到实处；三是党建工作要与时俱进，结合实际情况进行积极探索创新。

党建工作不是可有可无的。记者通过对应急中心的蹲点采访，深深感到:党建工作不仅不是可有可无的，而且必须从思想上重视。党建工作做得好，也会促进业 务工作。党建工作是指针、是方向，做好这项工作，可以保障业务工作犹如远航的船只一样不会偏离正确的方向，驶向正确的目的地。此外，党建工作也可以凝聚人 心，充分发挥出党员的模范作用，确保业务工作有效完成。

以应急中心经常面临的环境应急处置工作为例，应急中心党小组专门制定了“一线工作法”。要求在应急处置一线有党员3名以上、应急时间超过10天的，要 成立临时党小组，在空隙时间召开党小组会议，为应急工作提供思想保障。在应急一线时，党员干部要佩戴党徽、出示党员标示牌，亮出党员身份，“向我看齐、向 党员看齐”。这不但凝聚了人心，也发挥了党员的模范带头作用。

记者在对应急调查二处处长金冬霞、应急调查一处副处长刘相梅等人的采访中深深体会到，党建工作凝聚了人心、提振了士气，让党员的模范作用得到了切实发挥，也促进了业务工作的开展。

党建工作要围绕业务工作来开展，才能落到实处。党建工作在很多人看来是虚的，为什么会出现这种情况？就是因为把党建工作和业务工作当成了“两张皮”，没有依托业务工作来搞党建工作。没有把两者结合起来，在抓党建时找不到着力点，找不到有效的抓手，效果自然也不显著。

应急中心党支部为避免出现党建、业务“两张皮”的现象，在开展党建工作时，特别强调要结合中心工作来做。他们探索建立的“312”党建工作法就是如 此。“01012369”热线是环境举报的窗口。针对这个岗位的特点，应急中心党支部提出了“人人是窗口、事事是窗口、处处是窗口”的口号，让党建工作落 到了实实在在的具体工作中。正是有了依托、有了抓手，应急中心党支部的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和党风廉政建设才都做得有声有色。

党建工作要与时俱进，结合实际情况进行探索创新。一些单位党建工作做得不好，除了因为没有结合实际业务工作进行之外，还有一个重要的原因就是开展党建 工作的方式方法比较落后。党支部的领导人没有从思想上重视党建工作，没有做到与时俱进，使得党建工作很难抓住党员的心，很难凝聚住党员的思想。其实，党建 工作并非要板着面孔。已经进入了数字时代，党建工作也要跟随时代发展进行创新。如果还是守着陈旧的模式开展工作，效果只会越来越差。

记者在采访应急中心党建工作时，深深感受到他们在创新党建工作方面做出的积极探索，为业务工作的大力开展提供了强大的推动力。可以说，没有创新的党建工作，业务工作就不会做得如此出色。“312”党建工作法就是这种创新的集中体现。

应急中心在党建工作中，不仅根据自己的业务工作创新了党建工作法，更是从细节创新入手，探索新的工作方式，把大家凝聚到事业发展这个大目标上来。
例如应急中心党支部特别注重开展“三谈”活动，收到了良好的效果。应急中心的年轻同志多，如果按照过去的模式去开展党建工作，效果可能并不是很好。根 据这种情况，党支部经常组织开展恳谈、畅谈和常谈“三谈”活动。党支部书记和支委委员谈、支委委员和普通党员干部谈、同志们互相畅谈。党支部注意用身边 人、身边事教育大家发扬“三个特别”环保精神，解除了一些同志思想上的困扰，党建工作收到了很好的效果。

　　党建工作不应是枯燥的。应急中心党支部指导团组织和工会开展的教育活动丰富多彩。以老党员带新党员，以党员带群众；党支部书记寄语青年，给青年 上党课；开展“学先进、见行动、比奉献”活动；实施一人一本书、一人一堂课、一人一项专业技能、一人一个文体特长、一人奉献一份爱心的“五个一”工程…… 应急中心的党建工作开展得风风火火、有声有色。在潜移默化中，团队凝聚力得以增强。党建工作为业务工作更好地开展提供了充足动力。

　　党建工作要结合业务工作开展，更需要创新。只有做到党建和业务工作相结合，党建工作才不会“空对空”，只有进行创新，才能跟上时代的发展。这是记者在应急中心蹲点采访党建工作的最大体会，记者也从中受到了教育。